2022年华南师范大学教育人力资源管理(初试)硕士研究生考研大纲

发布时间：2021-11-01 编辑：考研派小莉推荐访问：

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2022年华南师范大学教育人力资源管理(初试)硕士研究生考研大纲正文

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教育人力资源管理

045101

教育管理

035

教师教育学部

考试目的：
主要考核考生是否理解和掌握从事教育管理实践和研究必备的核心教育管理基础知识及运用相应知识和技能进行分析问题和解决问题的能力。
考试内容主要涵盖：
一、教育人力资源管理基础理论：管理与组织，综合的管理问题，管理的情境，多样性的管理、计划，组织，领导，控制等；人力资源管理的主要职能。
二、教育人力资源管理内容：教育与人力资源管理，教育人力资源管理的法规与制度，人力资源规划，人力资源的招募与选拔，人力资源配置，绩效评价，薪酬管理，职业生涯管理，团队激励与管理等。
相关知识点可以查阅：(美)斯蒂芬.P.罗宾斯著《管理学》，郭继东著《教育人力资源管理》，本专业导师组编著相关书籍和最近2年本领域的主要报刊文章。

华南师范大学

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